Човешкият фактор във фирмата

Всъщност хората са най-важното нещо в една фирма. Те със своята отдаденост, познания и професионализъм създават реномето на една фирма и вдигат престижа й. Ето защо хората трябва да се ценят и насърчават. Ако работодателят не цени служителите си и във фирмата му непрекъснато има текучество на кадри, е трудно да се предлага на клиентите Continue Reading

Успехът на една фирма

Успехът на една фирма се крие в няколко основни фактора, които е много важно всеки работодател и собственик на бизнес да помни и да спазва: На първо място ще поставим добрата идея – продукт или услуга, която ще предлага съответната фирма. Но тя сама по себе си не е нищо. Важно е да намерите правилните Continue Reading

Годишната равносметка на една фирма

Края на годината е времето, в което всеки отделен човек прави равносметка за изминалия период и прави оценка за това дали той е бил положителен или отрицателен. Същото важи и за фирмите, които на базата на постигнатите резултати преценяват дали периодът е бил ползотворен или има още на къде да се работи. Като цяло винаги Continue Reading

Какво е необходимо, за да учредите фирма?

Повечето хора изпитват особено притеснение, когато стане въпрос да се справят с различни документи или административни дейности. Още повече, когато искат да регистрират фирма. На първо място хората се притесняват да предприемат подобна стъпка, защото това си е огромен риск и отговорност не само към тях самите, но и към хората, които ще започнат работа Continue Reading

Показателно: и Лили Иванова се доверява на БОДУ СОД

Смятам да сменям охраната на фирмата ни. Разширяваме офиса и мисля за агенция, която да ми дава по-високи гаранции за сигурност. Мисля си както за физическа охрана, така и за видеонаблюдение на сградата. В полезрението ми от доста време е попаднала една агенция. Напоследък за нея чувам и добри отзиви от сигурни лица. Като изключително Continue Reading

Приятелството в офиса

Днес ще отделим време и внимание на най-важния структурен “елемент” на вашата фирма – хората. Не е случайно, че през последните години се говори толкова много за “човешки ресурси” и “изграждане на екипи” или че Сет Годин популяризира своята теория за човека линчпин. Не е случайно и че все по-често се организират различни тиймбилдинги, банкети, Continue Reading