Полети по работа

Няма как, ако фирмата, в която работите или ръководите е голяма и международна, да не ви се налага в пътуване на далечни разстояния.

Подобни командировки са както много приятни, така и много уморителни. Транспортът е често най-големият проблем на мнозина. Не само, че е на доста по-висока цена, но и представлява неудобство от продължителността на пътуването и предварителните резервации.

wizzair_onboardПолетите от неотдавна са предпочитан вариант. У нас съществуват доста малки и средни фирми – рекламни агенции, издателства, търговци, културни фондации, които изпращат хора в чужбина или поемат разходите на международни гости. Високите цени на големите компании са спирачка за мнозина. От две-три години много нашумяха нискобюджетните международни полети на малки авиокомпании. Те са не по-малко удобни от големите самолети. Най-големият им плюс са евтините билети, които могат да се резервират от месец до няколко дни по-рано. Промоциите са често срещано явление. Понякога се отпускат намаления с до 25%. А цените могат да паднат в зависимост броя на пътниците няколко пъти от обявената първоначално стойност.

Пътниците не летели досега не бива да се притесняват, ако не са наясно с нещо, тъй като в сайтовете за резервация са изведени подробно отговорите на всички възможни въпроси. Освен това салоните на самолета са много уютни. За удобството на пътниците се предлагат най-често срещаните храни и напитки с отлично качество. Докато трае вашият полет можете да направите покупка и на различни аксесоари. И най-важното – използването на техника за бизнес нужди – вашите или на госта ви, е напълно позволено, стига техниката ви да функционира в режим „Полет“. Какво повече би искал човек 🙂

Фирмени грижи за децата

Ясли, детски градини, баби и дядовци, детегледачки са вариантите, които родителите имат за времето, докато са на работа. Децата се нуждаят от специални грижи и до определена възраст е добре да не остават сами у дома.

26-Veterans-Day-Silver-SpringНе всички обаче имат баби под ръка или пък възможност за наемането на детегледачка.  В големите фирми на много развити страни са намерили решение на проблема. Оформили са специални детски кътове с възпитателки и занимателки за отрочетата на служителите си.  Установено е, че така и детето се чувства по-спокойно и родителят е по-работоспособен, тъй като от главата му изчезват притесненията около ангажимента по воденето, прибирането на детето и липсата на контакт през деня.

С оформените кътове децата имат занимания през целия ден. Родителите пък могат да ги нагледат във всяка от почивките си. Силен плюс за по-чувствителни деца и предпазливи мами и татковци.

Представете си и у нас да има подобна практика. Смятам, че би било доста удобно и полезно.